Description

Forit, leader nel settore della formazione professionale e consulenza aziendale in Italia, ricerca docenti per corsi di Operatore CAF ed Enti di Patronato. La formazione ha lo scopo di fornire agli studenti competenze professionali specialistiche in materia di prestazioni socio-assistenziali e di consulenza ed assistenza fiscale.  

Profilo del candidato: 

Il candidato ideale è un docente qualificato e motivato, con esperienza nell’insegnamento e nella formazione professionale, che abbia voglia di unirsi al nostro team di professionisti per formare gli studenti sui principali aspetti del lavoro di Operatore CAF ed Enti di Patronato. 

Responsabilità: 

• Insegnare e formare gli studenti come Operatore CAF ed Enti di Patronato 
• Preparare e presentare materiale didattico di alta qualità, adattandolo alle esigenze degli studenti 
• Valutare il progresso degli studenti e fornire feedback costruttivi per garantire risultati ottimali 

Requisiti: 

• Conoscenza degli aspetti organizzativi e tecnici legati al lavoro di Operatore CAF ed Enti di Patronato 
• Approfondita conoscenza di tematiche relative al sistema pensionistico, fiscale e socio-assistenziale e relativi riferimenti normativi 
• Conoscenza di tematiche relative alla gestione amministrativa e contabile 
• Conoscenze relative all’ambito della comunicazione e della gestione dell’utenza 
• Esperienza nell’insegnamento e nella formazione professionale  
• Ottime capacità comunicative, in grado di stimolare l’interesse e di favorire l’apprendimento degli studenti 

Perché lavorare con noi? 

• Contribuirai attivamente alla formazione di futuri professionisti che opereranno come Operatore CAF ed Enti di Patronato 
• Lavorerai in un ambiente di lavoro dinamico e stimolante, con colleghi esperti pronti a supportarti 
• Godrai di una remunerazione competitiva e benefici che premiano il tuo impegno e la tua dedizione all’insegnamento

Sede di svolgimento del corso: online e/o in presenza 

Tipologia contrattuale: prestazione professionale a partita IVA 

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.